Nutzen Sie als Arbeitgeber konsequent die Möglichkeiten, Lohn netto auszuzahlen, wann immer dies möglich ist? Es gibt eine ganze Reihe von Möglichkeiten: Sachbezüge, Essenszuschuss, Verpflegungsmehraufwand, Kita-Zuschuss, Zuschuss für privates Internet... die Liste ist länger als Sie denken. Schon mit relativ simplen Methoden kommen Sie leicht auf einen monatlichen Betrag von über 200 €.
Und der Lohn der Mühe? Ist erheblich!
Der Nettobezugsrechner berechnet den Effekt und zeigt auch auf, welche Faktoren eine Rolle beim Ergebnis spielen. Zunächst ist da die Sozialversicherung: Arbeitnehmer zahlen 2025 typischerweise 21%-22% für Renten-, Krankenversicherung etc., wenn sie unterhalb der Beitragsbemessungsgrenzen liegen. Bei den Arbeitgebern kommen noch die U1 bis U3 Umlagen, der Beitrag für die gesetzliche Unfallversicherung und die Schwerbehindertenabgabe hinzu. Größenordnung in der gewerblichen Zeitarbeit: 25-28%.
Die dritte Stellgröße ist schließlich der Grenzsteuersatz des Arbeitnehmers. Er beschreibt, wie viel Netto-Cent von einem zusätzlichen Brutto-Euro übrig bleiben. Den Grenzsteuersatz kann man leicht hier ermitteln: bei einem gut verdienenden alleinstehenden Facharbeiter – nennen wir ihn Max – mit 20 € pro Stunde und 35 Stunden liegt er bei 25%. Von einem zusätzlichen Brutto-Euro behält Max 75 Ct. und gibt 25 Ct. an den Fiskus ab.
Machen wir es konkret. Wie hoch sind z.B. die stündlichen Nettobezüge, wenn wir die Verpflegungspauschalen voll ausschöpfen, das Deutschland-Ticket bezahlen und einen Gutschein von 50 € pro Monat spendieren?
Wie gut, dass es in kalkool so einfach ist, Nettobezüge zu kalkulieren und für die Arbeitnehmer auszuweisen. Wir geben ein:
Wie war das noch? Tu Gutes und sprich darüber. In der Lohninformation für die Zeitarbeitnehmer werden die begehrten Nettobezüge schwarz auf weiß ausgewiesen. In der Summe ergibt sich bei einer 35-Stunden-Woche eine Nettolohnkomponente von 6,20 € pro Stunde.
Wie hoch ist nun der Spareffekt durch diese Nettobezüge? Schauen wir in den Nettobezugsrechner. 6,20 € pro Stunde als Bruttolohn würden zu einer Nettozahlung von 2,83 € führen. Deutlich mehr als die Hälfte - 3,37 € - blieben auf der Strecke als Steuer oder Beitrag für die Sozialversicherung. Das ist vor allem in angespannten Arbeitsmärkten alles andere als eine Kleinigkeit.
Also, noch einmal. Nicht unterschätzen sondern tun: sparen mit Nettobezügen!
P.S. Den Nettobezugsrechner finden Sie hier zum Download freigegeben.
留言